遠遠超過別的地方。

這個現象首先引起了大旅長的注意，他把自己轄下的地區主要管理人員全部都派到趙剛那裏進行集體學習。

從政策方針到管理制度開始，全面進行引進，而且在五小工廠方面，大旅長也把平安根據地的技術引入當成重中之重。

而且現在旅長也學聰明瞭，不再是伸手要，而是按照平安根據地的方式將技術折算成股份，把平安工廠主變成當地的工廠的技術股東。

這樣就極大的增加了平安模式，快速複製的積極性。不但將這種模式從晉東南傳到了晉西北，在晉地進行全面的推廣。

而且現在還開始傳到了邊區那邊，這就極大緩解了邊區在經濟上的壓力。一邊拿槍一邊搞生產成爲根據地的一大奇觀。

雖然說這種模式也減少了平安根據地的產品輸出地，但是高建武一點都不在乎，現在全國都屬於產品短缺狀態，即便是根據地這邊沒有了銷路，它也可以將這些商品運出去到敵戰區以及國統區銷售。

高建武提前佈局的山下左之助，現在已經成爲了根據地，對外銷售的一個主要渠道，特別是在敵佔區的銷售山下左之助簡直是如魚得水。。。

山下左之助純正大阪血統，以及他靈活的做事手段，現在在敵佔區已經成爲很多地方憲兵大隊長的座上賓。因爲每一次他來到這些地方，都會爲他們帶來很多的收益。

懂得怎麼分享利潤的山下左之助，很快就成爲了北面一個很大的一個商人，現在已經擁有遍及華北的銷售渠道，當然他自己並沒有將這些暴露出來，而是透過不同的關係戶將這一切編制起來成爲一個嚴密的銷售網絡。

在這方面你完全可以信賴山下左之助的天賦。

看到情報上山下左之助如此的成功，高建武心中一動，直接一個電報就讓他從北方招到南洋，讓他將北方的生意交給他手下的同鄉。

一直懸而未決的南洋投資有限公司的總經理，高建武想讓山下左之助試試，當然，這一次山下左之助下南洋就不再是用本名了，而是明面上化名爲左之助，頂着着平安根據地商務副局長的名頭活動。